ÁREA: ADMINISTRAÇÃO E PSICOLOGIA
CARGA HORÁRIA: 120 HORAS
PERÍODO: 60 DIAS
OBJETIVO:
CARO ALUNO,
CURSO É DESTINADO A TODOS QUE BUSCAM CONHECIMENTO NA ÁREA DE GESTÃO DE PESSOAS, FOCANDO AS PREMISSAS DO DESENVOLVIMENTO E TREINAMENTO DE PESSOAL
CONTEÚDO PROGRAMADO:
DESENVOLVIMENTO E TREINAMENTO DE PESSOAL
TREINAMENTO
TREINO EMPRESARIAL
CONCEITOS
SETE IDÉIAS PARA TREINAR A SUA EQUIPE
ENTENDENDO TREINAMENTO
A IMPORTÂNCIA DO TREINAMENTO
TENDÊNCIAS GLOBAIS
TIPOS DE CURSOS
CARACTERÍSTICAS DOS CURSOS
CONCEITO
DESENVOLVIMENTO DE PESSOAL
COMPETÊNCIAS INDIVIDUAIS
PROCESSO DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
DIAGNÓSTICO DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
ISO 10015
FERRAMENTAS DE TREINAMENTO
FERRAMENTAS DE DESENVOLVIMENTO
INDICADORES DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
AVALIAÇÃO DO RESULTADO
EDUCAÇÃO CORPORATIVA
AUTOR:
MEU ESCRITÓRIO ASSESSORIA E CONSULTORIA EMPRESARIAL E SOCIAL